濱淮農(nóng)場(chǎng)有限公司黨委推進(jìn)主題教育常態(tài)化為抓手，從加強(qiáng)對(duì)黨的領(lǐng)導(dǎo)入手，扛起主責(zé)、抓好主業(yè)、當(dāng)好主角，在措施上，以黨委書(shū)記作為第一責(zé)任人，牢固樹(shù)立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不瀆職”的觀念，推動(dòng)黨建責(zé)任層層落實(shí)落地，把黨建工作抓實(shí)、抓細(xì)、抓到位。

突出抓，推動(dòng)黨建責(zé)任落實(shí)。抓好黨建工作，貴在責(zé)任落實(shí)到位。第一責(zé)任人是黨建得以準(zhǔn)確定位、共同愿景得以順利實(shí)現(xiàn)的關(guān)鍵主體，也是推進(jìn)黨建落實(shí)的責(zé)任主體。落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)的各項(xiàng)要求，領(lǐng)導(dǎo)干部既要精通以“布陣之道”為根本考量的黨建思維，又要善做抓黨建促發(fā)展的實(shí)際工作。正人者必先正己，律人者必先律己。要使黨的各項(xiàng)規(guī)章成為每一個(gè)黨組織、自覺(jué)行動(dòng)，關(guān)鍵是第一責(zé)任人要擔(dān)負(fù)起政治責(zé)任和每一名黨員的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。凡是要求黨員、干部做到的自己必須首先做到，凡是要求黨員、干部不做的自己必須首先不做，帶好頭、樹(shù)榜樣。

突出嚴(yán)，壓緊壓實(shí)主體責(zé)任。“嚴(yán)是愛(ài)、寬是害”不僅僅是心頭上的一種警醒，更應(yīng)是日常工作中的一種心靈督促。主題教育總要求中“找差距”不僅向我們闡明了“嚴(yán)”的意義，更明確了我們自身責(zé)任和職責(zé)的具體范疇，指明了用權(quán)的方向、為誰(shuí)服務(wù)的對(duì)象。農(nóng)場(chǎng)公司黨委要求各單位要在主體責(zé)任充分發(fā)揮的基礎(chǔ)上，更要檢視問(wèn)題上下功夫，要常施“緊迫法”，念好“緊箍咒”，以“紅臉、出汗、擠血和刀刃向內(nèi)”的自我革命精神開(kāi)展排查問(wèn)題，以營(yíng)造“不敢腐、不能腐、不想腐”風(fēng)清氣正的政治生態(tài)環(huán)境。

突出實(shí)，敢于抓強(qiáng)碰硬。農(nóng)場(chǎng)公司黨委針對(duì)有些黨員干部在成績(jī)、榮譽(yù)面前熱衷于自我滿足，缺乏初心和砥礪奮進(jìn)的勇氣，喪失銳意進(jìn)取的理念，個(gè)別黨員出現(xiàn)思想“唯唯諾諾”、工作“停滯不前”、業(yè)績(jī)“原地踏步”的現(xiàn)象，給日常工作帶來(lái)被動(dòng)。還有少數(shù)同志看不清自身存在的問(wèn)題，找不準(zhǔn)和其他同志存在的差距，最終造成工作落實(shí)不實(shí)、效益跟不上等后果。為此，農(nóng)場(chǎng)公司黨委以“打鐵還需自身硬”的氣態(tài)，在“強(qiáng)”上入手，在“硬”上抓管，以“一刀見(jiàn)血”的勇氣，在思想上動(dòng)手，在問(wèn)題上解術(shù)，讓問(wèn)題暴露在陽(yáng)光之下。