近年來，新洋農(nóng)場有限公司緊緊圍繞黨員干部隊伍建設(shè)的新要求、新標(biāo)準(zhǔn)、新特點(diǎn)，創(chuàng)新舉措，努力鍛塑一支過硬的黨員干部隊伍，改善和優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu)，為全場經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供有力的人才支撐。

抓學(xué)習(xí)，強(qiáng)素質(zhì)激斗志。公司牢牢把握理論學(xué)習(xí)、黨性教育這一根本，充分利用主題黨日活動、黨員“微黨課”、派員參加理論培訓(xùn)等組織形式，增長黨員干部的理論和專業(yè)知識,激發(fā)他們干事創(chuàng)業(yè)的動力。強(qiáng)化主題教育，多次組織他們集中聽黨課，參觀紅色紀(jì)念館，重溫革命烈士事跡,接受紅色教育，不斷涵養(yǎng)青年黨員干部政治素養(yǎng)和忠誠本色。此外建立健全青年同志培養(yǎng)機(jī)制，聚力業(yè)務(wù)精通、技術(shù)熟練、崗位能手,強(qiáng)化專業(yè)技能訓(xùn)練,強(qiáng)化老同志“傳幫帶”，舉辦中青年骨干培訓(xùn)班，堅持把理想信念教育、政策理論學(xué)習(xí)和技能培訓(xùn)貫穿教育培訓(xùn)全過程，強(qiáng)化業(yè)務(wù)管理層次水平提升。

嚴(yán)管理，勤履職提效能。以提升工作效能為牽引，不斷完善內(nèi)控制度等一系列制度，嚴(yán)格上下班、請銷假和值班紀(jì)律及其它日常管理制度，并定期督查公布，教育引導(dǎo)他們把雷厲風(fēng)行和久久為功有機(jī)融合,勇于攻堅克難，以釘釘子精神做好工作。強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)廉政教育,通過典型案例通報會剖析會形式,教育引導(dǎo)黨員干部自警自省、防微杜漸，一方面加強(qiáng)紀(jì)律約束，加大日?？己恕⒏櫩己?/span>，提高監(jiān)督精準(zhǔn)性，讓他們知敬畏、存戒懼、守底線，自覺成為廉潔奉公的表率。

壓擔(dān)子，多歷練培隊伍。公司鼓勵黨員干部積極投身鄉(xiāng)村振興、企業(yè)轉(zhuǎn)型“主戰(zhàn)場”，讓中青年干部到招商引資、項目推進(jìn)、脫貧攻堅、信訪穩(wěn)定、環(huán)境治理等急難險重工作中去學(xué)習(xí)磨煉。尤其注重對年輕同志的培養(yǎng)，公司黨委堅持把青年干部培養(yǎng)作為干部隊伍建設(shè)的重要環(huán)節(jié)來抓，注重理論和通過多層次、多崗位的歷練和培養(yǎng)，通過干部交流輪崗，進(jìn)一步豐富干部任職經(jīng)歷，多層次、多崗位、多領(lǐng)域進(jìn)行實(shí)踐磨練。重視讓年輕同志“挑大梁”，通過搭平臺、壓擔(dān)子、增歷練、嚴(yán)考核等舉措，激發(fā)他們在基層愛崗敬業(yè)、干事創(chuàng)業(yè)熱情。